2023年勞動(dòng)保障協(xié)理員每日一練《理論知識》5月6日專為備考2023年理論知識考生準(zhǔn)備，幫助考生通過每日堅(jiān)持練習(xí)，逐步提升考試成績。

判斷題

1、再就業(yè)優(yōu)惠證不采用實(shí)名制，可以轉(zhuǎn)讓。

答 案：錯(cuò)

2、問卷調(diào)查屬于一種統(tǒng)計(jì)調(diào)查，它往往是由總體來推斷樣本的

答 案：錯(cuò)

3、退休人員自我管理和互助服務(wù)組織定期報(bào)告制度要求，對于需要按月、季、半年、年報(bào)告的工作內(nèi)容，可以不進(jìn)行明確規(guī)定。

答 案：錯(cuò)

單選題

1、()不屬于問卷調(diào)查法的優(yōu)點(diǎn)

• A：具有很好的開放性
• B：節(jié)省時(shí)間、經(jīng)費(fèi)和人力
• C：具有很強(qiáng)的匿名性
• D：便于定量處理和分析
• E：避免主觀偏見，減少人為誤差

答 案：A

2、()是職業(yè)中介機(jī)構(gòu)依法禁止的行為。

• A：為無合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù)
• B：開展人力資源管理咨詢服務(wù)
• C：收集發(fā)布職業(yè)供求信息
• D：組織職業(yè)招聘洽談會(huì)

答 案：A

3、具備辦學(xué)條件的社區(qū)可直接向當(dāng)?shù)乜h(區(qū))()申報(bào)辦學(xué)資格與再就業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)資格，得到批準(zhǔn)后可開展相應(yīng)的再就業(yè)培訓(xùn)。

• A：教育管理部門
• B：勞動(dòng)保障部門
• C：工商管理部門
• D：文化管理部門

答 案：B

多選題

1、基本的組織結(jié)構(gòu)類型有()

• A：直線型組織結(jié)構(gòu)
• B：職能型組織結(jié)構(gòu)
• C：直線參謀型組織結(jié)構(gòu)
• D：矩陣型組織結(jié)構(gòu)

答 案：AD

2、用人單位制定的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任是( )。

• A：由勞動(dòng)保障行政部門給予警告
• B：由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令改正
• C：由勞動(dòng)保障行政部門處以罰款
• D：對勞動(dòng)者造成損害的，承擔(dān)賠償責(zé)任

答 案：ABD

3、設(shè)計(jì)問卷初稿的方法有()

• A：討論法
• B：卡片法
• C：框圖法
• D：對比法

答 案：BC

主觀題

1、職業(yè)道德的鮮明職業(yè)性的特征?

答 案：職業(yè)道德源于職業(yè)生涯，反映各行各業(yè)的職業(yè)特點(diǎn)，鮮明地表達(dá)著職業(yè)義務(wù)、職業(yè)責(zé)任以及職業(yè)行為上的道德準(zhǔn)則。它往往表現(xiàn)為某一職業(yè)所特有的道德傳統(tǒng)和道德習(xí)慣，表現(xiàn)為從事某一職業(yè)的人們所特有的道德心理和道德品質(zhì)，乃至形成從事不同職業(yè)的人們在道德品貌、舉止做派上的不同特點(diǎn)。